提振精神、調整狀態，明確目標、啟動工作，實現新年的良好開局，2月8日，春節假期后的首個工作日，恒遠裝飾開展了為期一周的開年大訓學習活動。

  培訓開始前，集體觀看安全生產“開工第一課”，在安全生產警鐘下拉開了開年大訓的帷幕。

  董事長張軍作為首講人，與大家分享了一堂精彩的《執行力》內容培訓。張總就執行力概述、執行力缺失原因、怎樣提升執行力、執行力的理念和原則幾個方面，結合企業實際情況做了深入淺出的講解和分析，充分強調我們是靠成果生存,而不是靠理由和借口！

  本次培訓以現場集中學習和線上視頻學習的形式，授課內容涵蓋了復工復產、施工工法、燈光設計、定額造價、企業文化、用人風險等13個專業場次，既有系統的理論知識指導、專業的技能培訓，又有豐富的實戰經驗總結和經典的案例分析。

  今年是恒遠裝飾集團開年大訓舉辦的第12年，培訓較往年有所不同，每場培訓后都增加了座談交流環節，通過現場問題交流，答疑解惑。還針對項目管理人員、技術人員組織了安全管理知識考試及施工管理知識考試，進一步鞏固了學習效果。

  多年來，恒遠裝飾集團始終把創建“學習型企業”和培養“學習型員工”作為企業戰略性發展的著力點，積極倡導全員學習和終身學習的理念，通過學習分享、課程培訓等多種形式，創造學習機會、搭建學習平臺，鼓勵員工全方面提升知識、技能、心態、文化等綜合素質，更好地為企業可持續性發展保駕護航。

  虎虎生威，贏在開年，通過高頻次、全覆蓋的內容培訓學習，全體員工抖擻精神，迅速恢復工作狀態，以“起步就要提速，開局就要爭先”的精氣神迅速投入到新一年的工作中......